【奥·感悟】吃水不忘挖井人长征接力有来人---奥吉娜药业18岁庆典记事

2017年09月05日 13:49 奥吉娜药业

十八成人礼

十八年，我们见证了一个初出世间的孩子成长为一个雄壮有力的青年。2017年8月30日，盛夏如歌，巾旗招展，沈阳奥吉娜药业迎来了自己的十八岁生日。

在奥吉娜药业成人礼上，董事长魏国平博士与集团副董事长万董为奥吉娜药业奥龄超过十年的老员工颁发奖品——华为平板电脑，并且，在获奖的员工名单中，我们还发现，两位原沈阳军区司令部药厂即原沈阳康卫制药厂（奥吉娜药业有限公司前身）的退休老员工也获此殊荣。

（图）奥吉娜药业现生产部负责人为原生产部负责人颁奖

（图）奥吉娜药业现质量部负责人为原质量部负责人颁奖

时光如梭，奥吉娜药业从未忘记公司这些年如履薄冰的艰辛历程，从沈阳军区司令部药厂（沈阳市康卫制药厂），历经艰难的改制后，慢慢转型成为集研发、生产、销售为一体的奥吉娜药业，一路走来，之所以能够不断取得突破，正因为我们从来不走寻常路，我们有着自己优秀的团队，也有着坚定的信念。在生产上，我们坚信，我们生产的药就是给我们的家人吃的药的标准，严控质量关，只生产最高品质的药品。

饮水不忘掘井人，正是由于一批又一批默默奉献自己的老一辈公司员工，才有了如今奥吉娜药业的成人礼。饮水思源，我们从未忘记过每一位员工的努力工作与辛勤付出，我们也十分珍惜老员工与公司之间这种几十年的深厚情感。

（图）颁奖现场

董事长魏国平博士说到：“选择华为的平板电脑作为礼品赠予一直为公司拼搏的老员工，目的是为了让大家一同支持国产品牌，也一同支持中国的制造业；奥吉娜药业这一路走来不容易，有国家各级政府的大力支持，当然更离不开各位奥吉娜人的努力与付出；相信在不久的将来，中国的制造行业会更加发达，奥吉娜药业的明天也更加值得期待！”

（图）魏国平董事长在颁奖现场讲话

本次十八周年庆典的形式，我们也别出新径，为增强团队凝聚力，也为了能够给公司全体员工提供展示自我风采、增强沟通交流的平台，奥吉娜药业选择了以全厂员工共同参加拓展训练的方式来庆祝这次的成人礼。

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拔河2.jpg 拔河

这是一项考验团队力量的运动，事实上，拔河的时候，己方坚持不住的情况下，往往对方也是拼死硬撑，这时候先放弃泄劲的一方，便会输掉了比赛。能否咬紧牙关，坚持到对手撑不住的时候，我们便能取得最后的胜利。奥吉娜药业这么多年一路走来，战胜一个个对手，除了有绝对优良品质的产品做保障之外，便是依靠这口永不服输的气。

蛟龙出海

这是一个需要团队步调一致的游戏，大家将腿互相捆绑在一起，以同时向左或向右的方式移动。一个优秀的团队需要长期的磨合，也需要队友之间默契合作。在这个训练的过程中，我们真真切切的感受到了一个优秀团队的默契配合需要长期练习的重要性。

鼓动人心1.jpg 鼓动人心

排球在鼓上颠，团队每一个人围绕鼓一圈拉一根绳子，让鼓保持平衡，并接起来颠在空中的球，数量最多为胜。一个优秀的团队需要每一名队员的成长，大家都成长了则团队无往不胜。而良好的团队氛围是积极向上的，让大家愿意去进步，愿意去学习不拖队友的后腿，这是这样的团队，面对什么困难都能永远保持竞争力。

盗梦空间

大家每人两张画片，通过每一个人的描述，让这些画片组成一个有逻辑关系的的序列。这个游戏主要考察的是团队的沟通能力，描述能力，细节观察能力。一个规模较大的团队，要学会描述的同时也要学会倾听，不应该忽略每一个人的声音。

强渡金沙江

做桥的20个勇士用手连桥，将承受全厂9个连队的强渡。看到他们受伤全是土尘的手，便更加忍不住的感动。谢谢这20位奥吉娜药业的勇士，他们用双手让我们感受到了集体的奉献精神。不管是什么样的团队都需要有奉献精神和勇于承担的人，他们是标杆，他们是团队能够坚挺不倒的核心。都说企业像家庭，此时我们真正的像一个大家庭一般站在一起！

八月的末尾，阳光依然猛烈，烈日炎炎，共同训练一天之余，我们真真切切的在这次拓展中收获颇多，感慨颇多。

在销售上，我们将零售价做到最低，并且推广到除了西藏以外的全国诸省，目的就是让有心脑血管疾病的地方就能吃上奥吉娜100mg阿司匹林肠溶片，让不管家庭贫困还是富裕的家庭都有平等享受到低价药实惠的待遇，不给患者增加负担。奥吉娜十八年，让一直被外企垄断的100mg阿司匹林肠溶片市场药价降低了30%，舍得一身剐，敢把帝王拉下马。

您的健康&我的任务

奥吉娜药业

披荆斩棘风雨同舟

面对困难和风雨，奥吉娜人团结一致，不畏艰辛，勇于攀登，靠的就是各位员工的凝聚力与责任心。同时，也是奥吉娜药业这个平台给了每一位员工展示自我、实现自我的空间与机遇。饮水思源，不忘初心，展望未来，让我们携手并肩，披荆斩棘，勇往直前！