人事主管（1名） 岗位要求
1、专科以上学历
2、 根据公司的方针和目标，制定并实施本部门的工作目标和工作计划，并分解至各责任人。 3、 建立人力资源管理体系和员工培训体系。 4、 做好公司的人力资源规划和招聘计划。 5、 处理行政外部事务。 6、 按照公司行政管理制度处理其他相关事务。
薪资待遇：1、基本工资：5000元/月+绩效薪资，单休，转正后享有公司的医社保补贴等。
电脑软件技术员（1名）
岗位要求
1、大专以上学历（计算机相关专业），1级以上计算机等级证书；计算机维护和管理能力。
2、工作经验：具有维护和管理计算机处理系统能力；3、负责日常数据的备份工作。4、负责公司计算机软、硬件的维修。5、对电子商务有一定的了解；、
薪资待遇：1、基本工资：5000元/月+绩效薪资，单休，转正后享有公司的医社保补贴等。
联系电话：18064565169（张女士）
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